DynamicsMinds je konferencija posvećena Microsoft Dynamics 365 i Power Platformi,  drugu godinu zaredom od 26. do 29. maja okuplja profesionalce i korisnike da podele svoje znanje, steknu nove, napredne veštine, otkriju nova rešenja i međusobno se povežu. Konferencija svojim sloganom “Tamo gde se briljantni umovi sastaju, druže i dele” dočarava suštinu DynamicsMinds u Portorožu.

Microsoft Dynamics 365 je portfolio inteligentnih poslovnih aplikacija dizajniranih da pomognu firmama da efikasnije posluju i pruže bolje iskustvo svojim korisnicima, dok je Microsoft Power Platform skup alata za brzu izradu rešenja bez koda prilagođenih poslovnim procesima.

Učesnike konferencije očekuju različite aktivnosti, kao što su obraćanje direktorke Microsoft  Slovenija, Barbare Domicelj, zatim Georga Glantschniga, potpredsednika Microsoft Corporate,  potpredsednika Mike Mortona i Shay Gurmana, kao i glavne “troublemakerke” Done Sarkar. Održaće se više od 200 predavanja širokog spektra tema od Finansija & Operacija, preko Business Centrala i Customer Engagement-a, do Power Platform-i, kao i „okruglih stolova“ na kojima će se razgovarati o aktuelnim trendovima i izazovima sa kojima se industrija danas suočava.

Učesnici će moći da budu deo interaktivnih radionica, iskoriste priliku da organizuju sastanke sa predstavnicima Microsoft-a i stručnjacima iz zajednice, kao i da dobiju odgovore na svoja pitanja na “Expert Corner-u”.

Ovogodišnji događaj će obuhvatiti niz od preko 170 sjajnih govornika, uključujući eksperte poput Rachel Profitt i Tommy Skaue, menadžere programa za Business Central Blaž Kotelko, Ivan Koletic, Aleksandar Totović, i stručnjake kao što su Luc van Vugt, Tobias Fenster, Shannon Marie Mullins, Renato Fajdiga i AJ Ansari. Uvidi u Customer Engagement biće predstavljeni od strane govornika kao što su Mark Smith i Steve Mordue. Menadžeri programa za Finansije&Operacije Bostjan Golob i Lane Swenka će biti u pratnji eksperata Ludwig Reinhard, André Arnaud de Calavon, Kurt Hatlevik i Martin Drab. Power Platform će predstaviti menadžer programa Ilya Fainberg, i eksperti Lisa Crosbie, Victor Dantas i Yannick Reekmans. Ovo su samo neki od izuzetnih stručnjaka koji će podeliti svoje uvide i iskustva, pružajući učesnicima jedinstvenu priliku da uče od najboljih.

Pored zajedničkih sesija, tokom cele konferencije biće održan i program posvećen Microsoft Partnerima, gde će govornici kao što su Brian Galicia, Nenad Sljivic, Joseph Corigliano i Rick McCutcheon odgovarati na pitanja i potrebe partnera.

Konferencija DynamicsMinds koju organizuje brzorastuća slovenačka tehnološka kompanija Docentric, u saradnji sa stručnjacima i korisnicima Dynamics rešenja, osmišljena je da bude više od konferencije, odnosno da učesnicima pruži jedinstven doživljaj unutar zajednice koja okuplja najveće poznavaoce poslovnih aplikacija da bi zajedno učili, razmenjivali svoja znanja i inspirisali jedni druge. Sa preko 1.000 učesnika, više od 200 predavanja i preko 170 predavača, uključujući i čarobnjake IT industrije i MVP-jeve, DynamicsMinds 2024 je pravo mesto za sve one koji žele da savladaju magične formule iz sveta poslovnih rešenja. Na kraju događaja, biće održana ceremonija dodele nagrada svima koji su pružili značajan doprinos Dynamics zajednici.

Registracija se zatvara uskoro i zato je neophodno da oni koji žele što pre osiguraju svoje mesto među najboljima u zajednici, prijavom za učešće na konferenciji DynamicsMinds koja je već u svom prvom izdanju dobila odlične ocene.

Pogledajte video sa prošlogodišnjeg događaja: DynamicsMinds 2023 – Aftermovie – YouTube

The post Konferencija DynamicsMinds okuplja više od 1.000 učesnika u Sloveniji appeared first on Social Emotion.

„Women in Ai“ mi je omogućio osećaj pripadnosti

Studentkinja završne godine softverskog inženjerstva Nina Jakovljević iz Kruševca kaže da joj je projekat „Women in Ai“ omogućio osećaj pripadnosti i da je dodatno osnažio da nastavi karijeru u IT oblasti.

„Tokom hakatona vladala je opuštena atmosfera. Dopadaju mi se etičke strane Microsoft-a, i mogla bih da zamislim sebe i stručnom timu te kompanije“, rekla je Nina, čiji tim je bio prvoplasiran na hakatonu. Ona je dodala da koreni njegon interesovanja za IT sežu u period ranog odrastanja. „Skoro sam shvatila da mi je prvo iskustvo sa računarom proizvelo interesovanje. Kasnije, stičući obrazovanje sve je išlo spontano“, rekla je ona.

Jelena Simić iz Beograda se slaže sa njom. Ona kaže da je tokom trajanja projekta upoznala „fantastične“ devojke na koje, kako kaže, može da se ugleda – pošto su, prema njenim rečima, pametne i ambiciozne.

„Posebno mi je važno što se nisam osečalo manje vredno u njihovom okruženju, i imala sam želju da više radim i učim. Upoznala sam i različite ljude iz drugih zemalja“, kaže ona.

Naše sagovornice ističu da su imale priliku da se u posredstvu Microsoft-a upoznaju blagovremeno pre hakatona sa kolegama iz njihovog tima, i da su to iskoristile kako bi razmenile iskustva i ideje.

Antonija Vasiljević iz Valjeva, softverska inženjerka, ističe da je glavna vrednost hakatona osećaj lagodnosti rada „kada je kompletan tim sastavljen od žena“.

„To je izrazito kreativno tokom projekta. Potrebno je više projekata sa sličnom temom a posebno mašinskim učenjem. Ovaj hakaton je bila odlična prilika da se povežu žene i neke nove ideje isplivaju na površinu“, rekla je Antonija.

Izvor: WebMind

Gospić: Microsoft je ponosan na devojke; pozvao ih da konkurišu na pozicije

Direktor kompanije Microsoft Srbija Milan Gospić čestitao je pobedničkom timu i ocenio da je Microsoft ponosan na devojke koje su opravdale očekivanja. On je učesnike pozvao da konkurišu na otvorene pozicije u toj kompaniji koja prema njegovim rečima nudi sjajne uslove.

“Naši fakulteti još uvek imaju veliki fokus na STEM segmentima, i to našoj zemlji daje veliku prednost što se ogleda u otvaranju novih kompanija koje zapošljavaju ljude direktno sa fakulteta, što radi i Microsoft”, rekao je Gospić.

Devojke su imale priliku da razgovaraju i sa Draženom Čumićem, direktorom Microsoft Razvojnog Centra, koji je bio otvoren da im odgvori na široku paletu pitanja.

“Women in AI” hakaton obuhvatao je dvodnevni online događaj koji su organizovali Microsoft i Coderspace, sa ciljem da inspirišu i osnaže mlade žene da se bave karijerom u oblasti AI, I namenjen je isključivo studentkinjama sa univerziteta jugoistočne Evrope, uključujući sledeće zemlje: Tursku, Grčku, Maltu, Kipar, Srbiju, Hrvatsku, Bugarsku i Sloveniju.

Učesnice su imale priliku da rade u međunarodnim timovima, koriste Microsoft Azure Ai services i kreiraju pilot projekte “Ai for Good” koji mogu imati pozitivan uticaj na svet. Takođe sui male priliku da čuju inspirativne govornike, umreže se sa devojkama istog interesovanja i sličnog razmišljanja i dobiju povratne informacije od dosta stručnjaka. Događaj je osmišljen kako bi učesnicima omogućio da iskoriste snagu veštačke inteligencije, pokažu svoje veštine I uče jedni od drugih.

Izvor: Microsoft hakaton “Women in Ai” doneo dodatnu vrednost devojkama iz Srbije (web-mind.rs)

The post Microsoft hakaton “Women in Ai” doneo dodatnu vrednost devojkama iz Srbije appeared first on Social Emotion.

Microsoft najavljuje da će Copilot for Security od 1. aprila 2024. godine biti na raspolaganju korisnicima širom sveta. Prvo rešenje u industriji koje se temelji na generativnoj veštačkoj inteligenciji pomoći će stručnjacima za sigurnost i IT profesionalcima da vide ono što drugima promiče, da deluju brže i da unaprede veštine svog tima. Copilot koristi veliku količinu informacija i obaveštajnih podataka o pretnjama, uključujući više od 78 milijardi sigurnosnih signala koje Microsoft svakodnevno obrađuje, i koristi velike jezičke modele (LLMs) da pruži prilagođene uvide i predloži naredne korake. Sa Copilotom, koristeći snagu veštačke inteligencije kompanije i organizacije mogu značajno brže da odgovore na napade i transformišu svoje sigurnosne operacije. Copilot može da razume i odgovori na zahteve na osam različitih jezika, a interfejs proizvoda je lokalizovan na 25 jezika. Copilot for Security će biti globalno dostupan od 1. aprila.

“Druga Copilot for Security ekonomska studija potvrdila je ono što smo u praksi već videli: iskusni analitičari za sigurnost uz Copilot su 22% brži. Takođe su i 7% precizniji u svim zadacima, a čak 97% njih želi da nastavi da koristi Copilot i naraedni put”, rekao je Kalin Dimtchev, direktor Microsoft Adriatic. „Microsoft Copilot for Security omogućava profesionalcima za sigurnost da usavrše svoje veštine, još bolje sarađuju, dobiju detaljnije uvide i brzo reaguju. Copilot menja pravila igre i drago nam je da to možemo da podelimo sa celim svetom.”

Dok se broj cyber napada povećava, Microsoftova posvećenost stvaranju sigurnijeg sveta prerasla je u pravu obavezu. Kompanija koristi svoju prednost analizirajući preko 78 milijardi signala svakog dana, što omogućava analizu i reakciju na pretnje u realnom vremenu, u čemu učestvuje više od 10,000 stručnjaka za sigurnost i 14,000 partnera globalno.

Jedna od inovacija koja najviše obećava u ovoj “borbi” je razvoj generativne veštačke inteligencije. Copilot for Security može da pruži sve prednosti generativne veštačke inteligencije i primeni ih u odbrani od cyber kriminala, omogućujući čak i onima sa manje prakse i iskustva da se kvalitetno odbrane od cyber napada.

Copilot for Security uz naknadnu naplatu po korišćenju

U skladu sa svojim ciljem da sigurnost omogući svima, Microsoft je predstavio i novi način licenciranja, plaćanje po korišćenju koje Copilot for Security čini dostupnim većem broju organizacija od bilo kog drugog rešenja na tržištu. Zahvaljujući ovom fleksibilnom modelu naplate prema utrošku, kompanije mogu brzo početi sa njegovom upotrebom, a zatim prilagoditi korišćenje i troškove  svojim potrebama i budžetu.

Inovacije koje donosi Copilot for Security

Microsoft Copilot for Security pomaže stručnjacima za sigurnost i IT da unaprede svoje veštine, bolje sarađuju, vide još više i odgovaraju još brže. Uz Copilot for Security koji će biti generalno dostupan uključene su i nove mogućnosti:

• Prilagođeni promptovi omogućavaju korisnicima da samostalno kreiraju i sačuvaju sopstveni niz promptova (upita) za standardne poslove ili zadatke iz oblasti sigurnosti.
• Integracije sa bazom podataka, dostupne u previewu, omogućavaju integraciju Copilot for Security rešenja u skladu sa poslovnom logikom kompanije kao i izvršavanje zadataka na temelju detaljnih uputstava.
• Prilagođeno povezivanje sa područjem koje se nalazi pod pretnjom od spoljašnjeg napada iz Defender EASM-a (External Attack Surface Management) za identifikaciju i analizu najnovijih informacija o tome koliki je rizik za eksterni napad na određeno područje organizacije.
• Microsoft Entra logovi audita i dijagnostike daju dodatne uvide za istraživanje sigurnosti ili analizu IT problema.
• Izveštaji o korišćenju na nadzornoj ploči daju uvid u to kako timovi koriste Copilot pa se tako mogu identikovati dodatne prilike za optimizaciju.

Sigurnost za sve pokrenuta veštačkom inteligencijom

Copilot for Security će biti dostupan kao samostalan portal ili integrisan u postojeće sigurnosne proizvode. Kao što je pokazala naša studija, integracija Copilota s Microsoft Security proizvodima će IT i bezbedonosnim stručnjacima omogućiti da budu još brži i precizniji.

Otkrivanje, zaštita i upravljanje korišćenjem veštačke inteligencije

Kako se na tržištu pojavljuje sve više i više usluga baziranih na generativnoj veštačkoj inteligenciji, i to u svim poslovnim sferama, važno je prepoznati da, uz to što ova tehnologija donosi nove mogućnosti, takođe donosi i nove izazove i rizike.

U skladu s tim, Microsoft svojim korisnicima pruža veću vidljivost, zaštitu i upravljanje njihovim aplikacijama baziranim na veštačkoj inteligenciji, bez obzira da li koriste Microsoft Copilot ili aplikacije trećih strana temeljene na generativnoj veštačkoj inteligenciji. Želimo svima da omogućimo da sa sigurnošću i pouzdanošću prihvate korišćenje veštačke inteligencije.

Kako bi pomogli organizacijama da zaštite i upravljaju korišćenjem veštačke inteligencije, unutar našeg proizvodnog portfolija omogućavamo i sledeće:

• Pronalaženje rizika povezanih sa veštačkom inteligencijom: Bezbedonosni timovi mogu da otkriju potencijalne rizike povezane s upotrebom veštačke inteligencije, uključujući curenje osetljivih podataka i korisnike koji pristupaju aplikacijama s visokim rizikom.
• Zaštita aplikacija i podataka baziranih na veštačkoj inteligenciji: Bezbedonosni i IT timovi mogu zaštititi AI aplikacije koje se koriste i osetljive podatke koji se obrađuju, analiziraju ili kroz njih generišu, uključujući promptove i odgovore.
• Upravljanje korišćenjem: Bezbedonosni timovi mogu da upravljaju korišćenjem AI aplikacija zadržavajući i evidentirajući sve interakcije s AI aplikacijama, detektujući svako kršenje pravila ili politika organizacije prilikom njihovog korišćenja aplikacija, kao i da istražuju nove incidente.

Sigurnost za sve u doba umjetne inteligencije

Implementacijom rešenja Copilot  for Security, organizacije mogu da zaštite svoje okruženje na različite načine, od sigurnosti, usklađenosti i provere identiteta do upravljanja uređajima i privatnosti. U eri veštačke inteligencije važnije je nego ikad imati jedinstveno rešenje koje eliminiše propuste u zaštiti.

The post Microsoft Copilot for Security od 1. aprila dostupan sa novim mogućnostima appeared first on Social Emotion.

Kristina osvetljava ključne strategije koje Microsoft preporučuje kompanijama, trenutnu viziju Microsofta u pogledu inovacija i strategije za održavanje vodeće pozicije u tehnološkom razvoju. Takođe, razgovarali smo o tome kako Microsoft podržava inkluziju žena u tehnološkom sektoru, koje inicijative su se pokazale najefikasnijim, kao i o pristupu kompanije izveštavanju o ESG (Ekološkim, Društvenim i Upravljačkim) pitanjima i specifičnim održivim ciljevima koje kompanija aktivno teži.

Pratite nas u ovom ekskluzivnom intervjuu sa Kristinom Tikhonovom genralnom menadžerkom kompanije Microsoft za Jugoistočnu Evropu.

Kakvu ulogu vidite u veštačkoj inteligenciji u budućem razvoju tehnološkog sektora, i kako se Microsoft priprema za ove izazove?

Kada govorimo o veštačkoj inteligenciji, treba razumeti da to nije još jedan tehnički izraz. To je transformacija koja će oblikovati način razmišljanja, rada i života. Ne samo u tehnološkom sektoru, već svuda. Takođe treba razumeti da postoje problemi koje jednostavno ne možemo rešiti bez upotrebe veštačke inteligencije.

Tokom protekle godine bilo je puno buke o tome kako veštačka inteligencija može pisati naše mejlove ili pripremati prezentacije, možda je opšti pristup bio malo rigidniji, ali ako se dublje zagrebe, videćemo da veštačka inteligencija zaista može da se primeni svuda, od rešavanja kompleksnih poslovnih problema i organizacija bez obzira na veličinu i zrelost, do nekih od najvećih izazova sa kojima se suočavamo, uključujući klimatske promene, prirodne katastrofe, zdravstvene probleme – zdravstvo i otkriće lekova – i tako dalje.

Za mene, najveća vrednost ove “avanture” je omogućavanje ljudima da se fokusiraju na ono što je važno, omogućavajući nam svima da stvaramo neku vrednost. I naravno, odigraće ključnu ulogu u budućem razvoju tehnološkog sektora, između ostalog. Transformisaće industriju na nekoliko načina, kroz povećanu efikasnost i automatizaciju, kroz donošenje odluka i uvide zasnovane na podacima, personalizaciju i korisničko iskustvo, autonomne sisteme i robotiku, obradu prirodnog jezika, sajber bezbednost i otkrivanje pretnji, pametne gradove i infrastrukturu. Lista se nastavlja, a scenariji su beskrajni.

Microsoft je bio na čelu trke u veštačkoj inteligenciji i u najmoćnijem položaju da ispuni obećanja veštačke inteligencije, ne samo na tehničkom frontu, već i na odgovornom, što smatram jednim od najvećih izazova u razvoju veštačke inteligencije. Mi smo od samog početka stavljali odgovornost na prvo mesto, jer smo u potpunosti posvećeni spajanju tehnologije i ljudi kako bismo ostvarili obećanja veštačke inteligencije odgovorno, vođeni osnovnim setom principa: pravičnost, pouzdanost, bezbednost, privatnost i sigurnost, inkluzivnost, transparentnost i odgovornost. Ove principe primenjujemo širom kompanije kako bismo razvijali i implementirali veštačku inteligenciju koja će imati pozitivan uticaj na društvo.

Kako Microsoft Copilot menja način na koji ljudi interaguju sa tehnologijom, i koji su ključni ciljevi Microsofta sa ovim proizvodom?

Čak i naziv Copilot ukazuje na naš opšti pristup veštačkoj inteligenciji. Uvodimo kopilota za sve što radimo, od jednostavnog Bing pretraživanja do savremenog rada do sajber bezbednosti. Govoreći o poslednjoj tački, zamislite da prvi put možemo imati sve prednosti generativne veštačke inteligencije i primeniti ih na odbranu od sajber napada, omogućavajući čak i onima sa manje obuke i iskustva da pruže značajnu sajber odbranu.

Copilot je dizajniran da bude naš svakodnevni AI saputnik koji nam pomaže u istraživanju, učenju, pisanju, dizajniranju, kodiranju! Može nas podržati automatizacijom dosadnih zadatka, smanjenjem administrativnih poslova, pružanjem vrednih uvida, poboljšanjem produktivnosti, saradnje i korisničkog iskustva. Naš glavni cilj usklađen je sa našom opštom vizijom da osnažimo svaku osobu i svaku organizaciju da postignu više. Otključavanje kreativnosti, unapređenje veština i smanjenje vremenski zahtevnih zadataka. Razmislite samo o vremenu koje trenutno lekari troše na administrativne zadatke. Lekar može potrošiti do 20 sati nedeljno na takve zadatke, zamislite uticaj vraćanja tog vremena pacijentima!

Na koji način Microsoft Copilot doprinosi efikasnosti i produktivnosti u poslovanju, i koje industrije najviše koriste njegove sposobnosti?

Prelazeći iz godine najava u godinu stvaranja stvarnosti, usvajanje veštačke inteligencije raste i potencijal za transformaciju rada postaje još značajniji. Prvi ključni rezultati su izuzetno obećavajući. Što se tiče povećanja produktivnosti, postoji 70% povećanje produktivnosti. 73% korisnika Copilota završava zadatke brže, dok je gotovo 70% prijavilo da je poboljšao kvalitet svog rada. Korisnici su završavali zadatke poput pretraživanja, pisanja i summarizacije gotovo 30% brže. Mogli su da nadoknade propuštene sastanke gotovo 4 puta brže.

Takođe bih napomenula da je gotovo 80% korisnika Copilota reklo da ga ne bi želeli napustiti nakon korišćenja. Svi ovi rezultati pokazuju da Copilot ne samo da povećava individualnu produktivnost, već postavlja novi osnov za celu organizaciju, osnažujući zaposlene sa različitim veštinama i pojačavajući ekspertizu. Pitate koje industrije mogu najviše imati koristi, i to me vraća pravoj snazi demokratizacije veštačke inteligencije. Radi se o tome da se veštačka inteligencija učini dostupnom svima.

Koje su ključne strategije koje Microsoft preporučuje kompanijama u procesu digitalne transformacije?

Moramo zapamtiti da je digitalna transformacija – čak bih rekla i transformacija veštačke inteligencije u budućnosti – to je jedno putovanje, ne odredište. Pozvala bih sve da se prilagode, uče i razvijaju se dok prolaze kroz ovo uzbudljivo vreme prilagođavanja. Biti među prvima koji prihvataju nove tehnologije, posebno veštačke inteligencije, ključno je.

Počnite da razumete kako veštačka inteligencija može poboljšati vaše poslovne procese, unaprediti iskustva korisnika i podstičite inovacije, sve prilagođeno ciljevima svakog preduzeća. Niko nema savršenu strategiju za veštačku inteligenciju od samog početka, eksperimentisanje je ključno! I to je jedna od lepota tehnologije, možemo eksperimentisati i testirati brzo na osnovu povratnih informacija i rezultata. Kroz eksperimentisanje – ponekad i kroz neuspeh – učimo brže. Ali, ono što je najvažnije jeste da možemo prilagoditi našu strategiju na osnovu stvarne implementacije u stvarnom svetu. Razvijanje mentaliteta rasta ključno je u ovom procesu, moramo ostati radoznali, prihvatiti promene kao konstantu, podsticati preuzimanje rizika i vrednovati napredak iznad savršenstva.

Veštačka inteligencija je tu, realna je, i ne možemo sebi priuštiti čekanje besprekorne strategije, to je kontraproduktivno i ostaviće nas iza. U digitalnoj eri, vreme je najvažnije. Pozvala bih sve da izbegavaju trošenje meseci na kreiranje složenih strategija i počnu sa izvršavanjem, čak i nesavršena akcija nadmašuje produženo planiranje. Razmotrite praktične scenarije, kako veštačka inteligencija može uticati na vaše poslovanje, interakciju sa korisnicima, vaš lanac snabdevanja ili razvoj proizvoda.

Koja je trenutna vizija Microsoft-a kada su u pitanju inovacije i kako planirate ostati na čelu tehnološkog razvoja?

Inovacija, dostupnost i saradnja. Rad u tehnologiji znači da uvek gledamo unapred, ali temelji za usvajanje inovacija u svom suštinskom obliku počeli su sa Satjom (izvršni direktor Microsoft-a Satya Nadella). Prošli smo kroz kolosalnu kulturnu transformaciju, jednu koja stavlja inovacije u prvi plan zajedno sa poverenjem. Da bi se inoviralo, morate se osećati sigurno. Postali smo kompanija fokusirana na veštačku inteligenciju, što je ogroman pomak, onaj koji postavlja temelje za ono što dolazi. Investirali smo značajna sredstva u veštačku inteligenciju jer smo optimistični u vezi sa onim što može učiniti kako bi pomogla ljudima, industriji i društvu, kao što sam već navela.

Nastavićemo sa investicijama u istraživanje i razvoj. Nastavićemo podržavati studente, startape i razvojne programere kao deo naših stalnih napora da doprinesemo inovativnim rešenjima. Nastavićemo saradnju sa partnerima i klijentima kako bismo rešavali ključne probleme u vezi sa budućnošću poslovanja, održivošću i bezbednošću. Nastavićemo sa demokratizacijom veštačke inteligencije. Potražnja ne opada, ali klijenti moraju mudro i efikasno investirati. U tu svrhu, jedno od naših najjačih oružja je posvećenost Model-as-a-Service, što ide izvan same tehnologije, jer se radi o osnaživanju organizacija da iskoriste potencijal veštačke inteligencije bez suvišne kompleksnosti.

Zamislite to kao platformu za modele. Različiti modeli dostupni klijentima, spremni za implementaciju i jednostavnu integraciju u postojeću infrastrukturu organizacije. Umesto da se modeli grade od nule – opcija koja takođe postoji – poslovanje može iskoristiti ove modele da pristupi moćnim mogućnostima veštačke inteligencije odgovorno, bez složenosti obuke, podešavanja i održavanja, ali sa svim standardima bezbednosti – privatnost podataka, enkripcija i usklađenost – ugrađenim u uslugu. Na taj način, preduzeća mogu brzo implementirati modele i fokusirati se na rešavanje problema. Govoreći o odgovornosti, verujemo da kada stvarate moćne tehnologije, morate se pobrinuti da se one razvijaju i koriste odgovorno.

Postavljali smo odgovornost kao prioritet od samog početka, jer smo u potpunosti posvećeni povezivanju tehnologije i ljudi kako bismo ostvarili obećanja veštačke inteligencije odgovorno, vođeni osnovnim skupom principa: pravičnost, pouzdanost, bezbednost, privatnost i sigurnost, inkluzivnost, transparentnost i odgovornost. Ove principe primenjujemo širom kompanije kako bismo razvijali i implementirali veštačku inteligenciju koja će imati pozitivan uticaj na društvo.

Kako Microsoft podržava i promoviše inkluziju žena u tehnološkom sektoru, i koje inicijative su se pokazale najefikasnijim?

Još jedno područje gde veštačka inteligencija može značajno pomoći je u ublažavanju pristrasnosti. Prema Boston Consulting Group, veštačka inteligencija ima potencijal da ublaži rodni jaz u vođenju tako što se bavi pristrasnostima u procesima zapošljavanja, procene i odluka o promociji. Dodatno, može doprineti poboljšanju zadržavanja zaposlenih žena, kao i unapređenju interakcija koje utiču na osećaj inkluzije zaposlenih. Izveštaj McKinsey dodatno ističe da bi žene mogle imati koristi od produktivnijeg i bolje plaćenog rada ako im se omogući da naprave neophodne tranzicije između profesija i sektora. Ovo su sva područja kojima pridajemo prioritet i u kojima smo aktivni. Ali hajde da počnemo od našeg doma i pažljivije pogledamo naš godišnji izveštaj o raznolikosti i inkluziji; samo u SAD-u žene zarađuju $1.006 ukupnog prihoda za svaki $1 zarađen od strane muškaraca sa istom radnom pozicijom i nivoom.

Kompanija konstantno ulaže napore u poboljšanje rodne raznolikosti u našoj globalnoj radnoj snazi. Naš vlastiti Izvršni Odbor je jedan od najraznovrsnijih među tehnološkim kompanijama. To odražava naš napor da stvorimo reprezentativan i inkluzivan tim lidera. Imamo brojne inicijative i programe usmerene na promociju rodne ravnopravnosti, raznolikosti i inkluzije. Ove napore uključuju regrutacione prakse koje imaju za cilj povećanje raznolikosti, pružanje jednaki mogućnosti za profesionalni razvoj i stvaranje inkluzivnog radnog okruženja. Takođe, kreirali smo Employee Resource Groups (ERG) koja povezuje, podržava i neguje raznolike zajednice zaposlenih, poput Žena u Microsoftu, i nudimo stipendije, mentorske programe i programe razvoja liderstva za žene i druge nedovoljno zastupljene grupe u tehnološkoj industriji. Microsoft Learn pruža prilike za sticanje sertifikata, pri čemu 86% žena na IT pozicijama ima najmanje jedan sertifikat, naglašavajući uticaj kontinuiranog učenja na profesionalni razvoj. Da bismo inspirisali sledeću generaciju,

Microsoft-ove žene volonterke aktivno učestvuju u programu DigiGirlz, predstavljajući mladim devojkama raznovrsne mogućnosti karijere u tehnologiji. Ponovno potvrđujući svoje opredeljenje, Naravno, važno je napomenuti da put ka rodnoj ravnopravnosti na radnom mestu traje i zahteva zajednički napor cele industrije. Sa tim u vezi, stvaramo strateške partnerstva i sponzorstva širom sveta, stvarajući podržavajuće okruženje i pružajući resurse za sveukupan rast žena u tehnološkoj industriji. Naravno, važno je napomenuti da put ka rodnoj ravnopravnosti na radnom mestu traje i zahteva zajednički napor cele industrije.

U Srbiji, imamo odličan primer kroz inicijativu Microsoft Development Center-a, Wonem Know IT, čiji je cilj motivisati devojke I žene da započnu i razvijaju karijeru u IT sektoru. U okviru inicijative, sprovedene su različite aktivnosti tokom 10 godina, od serije “Her journey” na MDCS Instagram i YouTube kanalima, gde devojke mogu saznati više o karijernim putanjama žena koje već rade u IT-u, do događaja i radionica koji su uključivali više od 1000 devojčica i žena. Brojke i inicijative poput ovih su dokaz kako radimo unutar lokalne zajednice.

Kako Microsoft pristupa izveštavanju o ESG (Ekološkim, Društvenim i Upravljačkim) pitanjima i kojim specifičnim održivim ciljevima kompanija aktivno teži, odražavajući svoje obaveze prema ekologiji, društvu i upravljanju?

Ponovo, naš rad počinje uređivanjem vlastite kuće. Postavili smo ambiciozne ciljeve u smanjenju našeg ugljeničnog otiska, očuvanju vode i eliminaciji otpada. Planiramo postati kompanija sa negativnim ugljeničnim bilansom, pozitivnim bilansom vode i nultim otpadom do 2030. Nismo samo u procesu smanjenja emisija ugljenika, već želimo ukloniti više ugljenika iz okoline nego što emitujemo.

Cilj za 2050. godinu je ukloniti sav ugljenik koji je kompanija emitovala od svog osnivanja 1975. godine. Ponovo, ovo je oblast u koju ulažemo značajna sredstva, jer uključuje višestrani pristup, od korišćenja obnovljive energije do tehnologija uklanjanja ugljenika, pa do iskorišćavanja uvida zasnovanih na podacima u svrhu održivosti i inovativnih partnerstava koja ubrzavaju razvoj inovativnih klimatskih rešenja. Imamo sopstveni AI for Good laboratoriju koja radi izuzetne stvari u tom smeru, fokusirajući se posebno na veštačku inteligenciju za Zemlju, među ostalim oblastima. Ovi napori su deo naše šire obaveze prema nultim emisijama i održivoj budućnosti za sve. Nastojimo biti lideri primerom i podsticati naše partnere i klijente da iskoriste naša rešenja putem kojih stvarno želimo pomoći preduzećima i organizacijama da postanu održiviji.

Posvećeni smo deljenju saznanja, ubrzanju tržišta, skaliranju rešenja i transparentnosti o napretku. Naš Microsoft Cloud for Sustainability je alat koji može pomoći boljem upravljanju i pripremi podataka, kao i praćenju i napredovanju ka ciljevima održivosti. Već imamo odlične primere u Jugoistočnoj Evropi kompanije koje su nas izabrale kao saveznika u njihovom putovanju održivosti, postižu izuzetne ciljeve poput povećanja energetske efikasnosti do 98% prelaskom na Cloud. Konkretno za Cloud for Sustainability, aktivno integrišemo mogućnosti veštačke inteligencije, kako bismo pomogli kompanijama da pređu od obaveze ka akciji.

Jedan od ključnih koraka u ovoj oblasti je i Copilot. On besprekorno radi sa Microsoft Sustainability Manager-om pružajući integrisani AI model za dublju analizu izračunatih podataka o emisijama, identifikujući mogućnosti smanjenja. Samo jedan od koraka koje preduzimamo kako bismo omogućili organizacijama ostvarivanje značajnog napretka na njihovom putu dostizanja ciljava u oblasti održivosti.

The post Intervju: Kristina Tikhonova General Manager za Jugoistočnu Evropu u kompaniji Microsoft appeared first on Social Emotion.

“Women in Ai” hakaton je dvodnevni online događaj koji organizuju Microsoft i Coderspace, sa ciljem da inspiriše i osnaži mlade žene da se bave karijerom u oblasti Ai. Namenjen je isključivo studentkinjama sa univerziteta jugoistočne Evrope, uključujući sledeće zemlje: Tursku, Grčku, Maltu, Kipar, Srbiju, Hrvatsku, Bugarsku i Sloveniju.

Kao učesnica, imaćete priliku da radite u međunarodnim timovima, koristite Microsoft Azure Ai services i kreirate pilot projekte “Ai for Good” koji mogu imati pozitivan uticaj na svet. Takođe ćete imati priliku da čujete inspirativne govornike, umrežavate se sa devojkama istog interesovanja i sličnog razmišljanja i dobijete povratne informacije od širokog panela stručnjaka. Ovaj jedinstven događaj je osmišljen kako bi vama i ostalim učesnicama omogućio da iskoristite snagu veštačke inteligencije, pokažete svoje veštine, učite jedne od drugih i zajedno radite na inovativnim Ai projektima.

Najbolji projekti će osvojiti nagrade i sertifikate, a kao znak zahvalnosti za učešće, svaka će dobiti malu uspomenu od Microsofta.

Da biste se prijavili, potrebno popuniti online formular do 25. februara 2024. godine. Možete se prijaviti pojedinačno ili kao tim od najviše četiri članica.

Imajte na umu da bi trebalo da posedujete odlično znanje engleskog jezika, jer će sve sesije biti na engleskom, dok će naši treneri svakako biti tu da pruže podršku na vašem lokalnom jeziku i odgovore na vaša pitanja tokom procesa prijave za hakaton. Takođe je poželjno da imate neko iskustvo sa Ai tehnologijama, kao što su OpenAI/Azure OpenAI modeli.

“Women in Ai” hakaton će se održati od 8. do 9. marta 2024. godine putem platforme Microsoft Teams. Događaj je otvoren za stanovnike sledećih zemalja: Turska, Grčka, Malta, Kipar, Srbija, Hrvatska, Bugarska i Slovenija. Molimo vas da posetite našu web stranicu za više informacija i raspored. 

Ne propustite ovu priliku da pokažete svoje veštine, učite od drugih i zabavite se uz veštačku inteligenciju. Prijavite se odmah i budite deo “Women in AI” hakatona!

The post Microsoft u potrazi sledeće generacije devojaka i žena u svetu tehnologije i veštačke inteligencije appeared first on Social Emotion.

U poslednjih šest godina, Microsoft je stavio akcenat na važnost digitalne pristojnosti, odnosno na tretiranje svih osoba u virtuelnom svetu sa dostojanstvom i poštovanjem. Sprovedeno je istraživanje koje će pomoći ljudima da bolje razumeju njihova iskustva na internetu. Nastavljajući ovim putem, digitalna sigurnost će biti u centru pažnje ove godine, sa objavljivanjem Microsoftovog globalnog istraživanja internet sigurnosti za 2023. godinu, koje takođe istražuje percepcije roditelja i dece o sigurnosti na internetu. Cilj je da internet postane što sigurnije mesto za rad i zabavu, gde se možemo povezivati sa drugima bez rizika. 

Prema nedavnom istraživanju, 69% ispitanika je doživelo neki oblik rizika na internetu u protekloj godini. Najčešći oblici rizika širom sveta su dezinformacije i različite vrste ličnih uvreda, uključujući sajber zlostavljanje, govor mržnje i pretnje nasiljem. Ujedinjeno Kraljevstvo (50%) i Nemačka (56%) su zemlje u kojima su ljudi najmanje često doživljavali online rizike, dok su Filipini (86%) i Čile (79%) zemlje u kojima su ljudi najčešće izloženi online rizicima. 

Roditelji podcenjuju opasnosti na internetu koje vrebaju tinejdžere u svim kategorijama 

Istraživanje je otkrilo da su tinejdžeri više izloženi rizicima na internetu nego što njihovi roditelji pretpostavljaju: 74% tinejdžera doživjelo je neki oblik rizika dok je samo 62% roditelja ovo anticipiralo – razlika od 12 postotnih bodova. 

Osim toga, roditelji potcjenjuju opasnosti u svim kategorijama: najveće razlike odnose se na govor mržnje, vrlo blizu su prijetnje nasiljem, izloženost samoubojstvenom i samoozljeđivačkom sadržaju, te cyberbullying i zlostavljanje. Još jedan primjer ove različite percepcije – dok je 39% tinejdžera naišlo na govor mržnje na mreži, samo 29% roditelja izvijestilo je da su njihova djeca to iskusila. No, situacija je slična i kada je riječ o prijetnjama nasiljem: 19% tinejdžera naišlo je na ovaj fenomen, u usporedbi s samo 11% roditelja. Anketa je također otkrila da se tinejdžeri više brinu o budućim prijetnjama nasilja nego roditelji. 

Većina tinejdžera (60%) ne skriva rizike s kojima se suočavaju online: 71% pogođenih mladih osoba razgovara o svojim iskustvima sa svojim roditeljima, 32% s prijateljima i 14% s drugim odraslim osobama. 

Roditelji kažu da online zaštita pomaže u održavanju sigurnosti njihove dece 

Većina roditelja izveštava o preduzimanju različitih koraka kako bi zaštitili svoju decu na internetu, uključujući proveru profila svoje dece i pregledanje njihovog dnevnika aktivnosti (activity log). Takođe redovno razgovaraju sa svojom decom o njihovim online aktivnostima. 

Istraživanja su pokazala da roditelji generalno smatraju da su sigurnosne funkcije moćan alat za održavanje sigurnosti njihove dece na internetu. Izveštaj je pokazao da 81% roditelja koristi barem jednu vrstu alata. Takođe je utvrđeno da su roditelji mlađe dece u dobi od 6-12 godina u proseku mnogo skloniji korišćenju platformskih sigurnosnih alata (4,4), nego roditelji tinejdžera (3,5). Roditelji veruju da su alati za pregledanje zahteva za prijateljstvom njihove dece (71%) i kontrola online trošenja (69%) najefikasniji. 

Microsoft je posvećen digitalnoj sigurnosti 

Microsoft ima dugogodišnju posvećenost održavanju sigurnosti dece na internetu, a ovo istraživanje potvrđuje da svi akteri – tehnološke kompanije, vlade, civilno društvo i porodice – moraju nastaviti zajedno raditi na sigurnijem internetu. Četiri stuba digitalne sigurnosti su arhitektura platforme, moderacija sadržaja, kultura i saradnja. Dizajn sigurnosti je izuzetno važan kako u arhitekturi platforme, tako i u integraciji sigurnosnih funkcija za porodice. Takođe je ključno da se propisi o sigurnosti sprovode kroz jasne sigurnosne politike i dosledne, proporcionalne mere kako bi se zaštitili korisnici. Velika većina ispitanika u anketi se slaže sa svim ovim ciljevima, a 85% očekuje moderiranje sadržaja za ilegalni sadržaj (28%) i ilegalni, ali štetan sadržaj (57%). 

Sigurne i inkluzivne online zajednice koje korisnici stvaraju omogućuju svima da učestvuju u digitalnom svetu. U takvom okruženju možemo pomoći ljudima da razumeju online rizike, kako da se zaštite i zaštite svoje porodice. 

Konačno, saradnja između svih strana ostaje ključna za rešavanje spajanja stvarnog sveta i digitalne štete. Microsoft se ponosno pridružio inicijativi francuskog predsednika Makrona, Laboratoriji za zaštitu online sigurnosti dece, pokrenutom na Pariskom forumu za mir u novembru 2022. godine. Iz istog razloga, nastavljamo saradnju sa donosiocima odluka i organizacijama širom sveta: zajednički cilj je učiniti internet sigurnim za sve putem efikasnih i proporcionalnih odgovora na izazove. 

Znajući da mnogi roditelji traže edukativne materijale i smernice kako bi pronašli personalizovana rešenja za sigurnost interneta za svoje porodice, Microsoft je tu da pomogne:  

• Raspoloživi resursi | Microsoft Online Safety

• Rezultati globalne ankete i saveti za tinejdžere i roditelje 

• Xbox Family Hub

• Raspoloživi resursi za porodice koji pomažu u  postavljanju dečjeg accounta na Xboxu i informacija o privatnosti i sigurnosti porodice 

• Microsoft Family Safety

• Omogućavanje obiteljima da razviju sigurne navike i zaštite se digitalnim i fizičkim smjernicama i alatima 

• Xbox Family Settings aplikacija

• Upravljajte aktivnostima dece na konzoli 

• Uputstvo za sigurnost na Xboxu

• Evoluirajući pristup Xbox sigurnosti, nova Privacy Prodigy iz Minecraft Education i saveti i alati koje roditelji mogu koristiti sa svojim porodicama za igranje na Xboxu 

Igra je neprocenjiva lekcija, zbog čega je Minecraft: Education Edition objavio Privacy Prodigy, program igara za decu od 7-18 godina. Na igračima je da zaštite svoju privatnost kako se udaljavalju od kuće. Pri tome susreću situacije koje im omogućuju da nauče koje lične podatke mogu podeliti, a šta bi trebalo da zadrže za sebe. Privacy Prodigy je nastavak prošlogodišnje CyberSafe serije s Home Sweet Hmm i dostupan je besplatno na Minecraft Education i Marketplace. 

Metodologija istraživanja 

Anketa je sprovedena online u 16 zemalja1 i uključila je više od 16.000 tinejdžera, roditelja i drugih odraslih osoba. Roditelji su bili pozvani da podele iskustva svoje dece, a svi učesnici su odgovarali na pitanja o njihovoj percepciji online života i 10 različitih rizičnih iskustava u 5 kategorija rizika. Sažeci po zemljama dostupni su ovde. 

1 Kanada, Meksiko, Kolumbija, Peru, Brazil, Čile, Argentina, Francuska, Nemačka, Italija, Indija, Filipini, Singapur, Australija, Ujedinjeno Kraljevstvo. U svakoj zemlji provedeno je najmanje 1000 intervjua, uključujući 500 među tinejdžerima i odraslim osobama 

The post Skorašnja istraživanja kompanije Microsoft upozoravaju na opasnosti na internetu i važnost zaštite dece appeared first on Social Emotion.

Microsoft je najavio uvođenje alata Copilot u Microsoft Viva-u, koji je dizajniran da pomogne liderima u izgradnji angažovane radne snage. Copilot će pružiti potpuno novi način za lidere da razumeju i angažuju svoju radnu snagu, pružajući jasnoću o prioritetima, obogaćujući veze i otkrivajući uvide.

U današnjem poslovnom svetu koji se brzo menja, produktivnost zaposlenih se smatra ključem za postizanje uspeha – što svakako jeste tačno. Međutim, važno je imati na umu da samo produktivnost ne može voditi ka održivom uspehu. Zapravo, oslanjanje samo na produktivnost može suziti kreativnost, ograničiti timski rad i povećati iscrpljenost zaposlenih.

Nadovezujući se na lansiranje Copilot-a u Microsoft 365 kako bi pojedincima pomogao da budu produktivniji, kompanija sada proširuje Copilot na Microsoft Viva-u kako bi liderima pomogla u izgradnji angažovane radne snage. Viva Copilot će raditi zajedno sa liderima i pružiti im potpuno novi način razumevanja i angažovanja njihove radne snage – pomažući u pružanju jasnoće u vezi prioriteta, obogaćivanju veza i otkrivanju uvida. Neke od ključnih mogućnosti uključuju:

• Copilot in Viva Goals pojednostavljuje postavljanje ciljeva tako što vodi lidere kroz proces kreiranja ciljeva i ključnih rezultata (OKR), kao i pojednostavljuje upravljanje ciljevima u celoj organizaciji. Ova nova funkcija može da pruži preporučene ciljeve iz planskog ili strateškog dokumenta i da rezimira napredak cilja.
• Copilot in Viva Engage pomaže liderima da kreiraju ubedljive i inspirativne postove od jednostavnih uputstava ili tema koje su u trendu u zajednicama na radnom mestu. Lideri mogu da koriste Copilot za analizu pokazatelja angažovanja, procenu raspoloženja i preporuku odgovora.
• Copilot in Viva Topics pomaže korisnicima da se brže upoznaju sa određenom temom tako što generiše rezime i nudi odgovore na osnovu više dokumenata u vezi sa tom temom.

Microsoft Viva Copilot takođe nudi prilagođene Viva Learning kolekcije i sažetke znanja za potrebe sticanja veština i obuke. Na primer, Viva Topics omogućava zaposlenima da nauče o važnim temama i srodnim projektima kroz konverzacijski interfejs, dok Copilot in Answers pomaže u konstruisanju specifičnih pitanja i kategorizuje ih, dok takođe pomaže stručnjacima u konstruisanju potpunih odgovora.

Pored toga, Microsoft takođe uvodi Glint platformu u Viva-u. Sa novim Viva Glint, organizacije će sada imati alat za ankete koji će meriti i poboljšavati angažovanost zaposlenih putem prikupljanja i upotrebe njihovih povratnih informacija. Copilot u Viva Glint-u će pomoći liderima da sumiraju hiljade komentara zaposlenih na anketama i pružiće im nov način za istraživanje povratnih informacija postavljanjem prirodnih  pitanja. Viva Glint i Viva Insights su sada integrisani, što omogućava liderima da povezuju agregirane podatke o angažovanosti zaposlenih sa podacima o njihovom ponašanju. Ova integracija može pomoći u otkrivanju novih uvida o tome šta može uticati na povećanje ili smanjenje angažovanosti u vašem timu.

Viva Copilot nasleđuje politike bezbednosti, usklađenosti i privatnosti organizacije koje su već postavljene u okviru Microsoft 365, čime postaje pogodan za upotrebu u preduzećima. Ovaj alat je izgrađen na osnovu odgovornih principa veštačke inteligencije (AI) koje Microsoft sledi, uključujući poštovanje principa pravičnosti, pouzdanosti, bezbednosti, privatnosti, inkluzivnosti, transparentnosti i odgovornosti. Ovi principi su utemeljeni na decenijama istraživanja u oblasti veštačke inteligencije i primene tehnika zaštite privatnosti u mašinskom učenju.

Saznajte više: Microsoft Viva

Introducing Copilot in Microsoft Viva—A new way to boost employee engagement and performance – CEE Multi-Country News Center

The post Poboljšajte produktivnost i veštine radne snage sa najnovijim izdanjem Microsoft Viva platforme appeared first on Social Emotion.

Tehnologija je dokazala da je stub dalje konkurentnosti i razvoja država širom sveta. Zemlje koje su u stanju da iskoriste moć tehnologije, posebno Cloud tehnologija, mogu da povećaju produktivnost, podstiču inovacije i ostvaruju uštede, i javni sektor nudi jaču podršku svojim građanima. Nedavna istraživanja pokazuju da postoji jasna korelacija između Vladine upotrebe digitalnih tehnologija i većeg rasta bruto domaćeg proizvoda (BDP).

„Ispostavilo se da je osnova za uspešnu digitalizaciju javnog sektora postojanje nacionalne strategije koja sadrži upotrebu Cloud tehnologija kao prioritet, okvir za klasifikaciju podataka, rešenje digitalnog identiteta, funkcija centralizovane nabavke, fleksibilna i prilagodljiva finansijska pravila, pristup saradnje među zainteresovanim stranama, program digitalne kulture i tehnoloških veština.“, naveo je Panajotis Joanu, regionalni direktor za javni sektor za CEE i “Multi-Country” regiju, koja uključuje i Srbiju u kompaniji Microsoft. „Zemlje koje najbolje koriste digitalne usluge i podatke biće agilnije. Daljim unapređenjem digitalizacije, javni sektor može biti bolje opremljen da odgovori na prilike i neizvesnosti sadašnjosti i da izgradi nova rešenja koja su nam potrebna da bismo se uhvatili u koštac sa onim što nas čeka u budućnosti.“

U Srbiji odličan je primer državno preduzeće Elektroprivreda Srbije, koje je unapredilo i optimizovalo proces predviđanja potrošnje, kombinujući Microsoft Azure Machine Learning sa Power Apps i Power BI. Zahvaljujući analizi i automatizaciji podataka u realnom vremenu, predviđanje potrošnje električne energije sada traje 15 minuta umesto dva sata, a ušteđeno vreme se koristi za optimizaciju trgovanja. Takođe primeri dobre prakse digitalizacije javnog sektora u regionu je grad Zagreb, gde je, kao rezultat Microsoft Azure sistema, upis dece u vrtiće postao lakši, a budžetiranje i izveštavanje brže, jednostavnije i ceo sistem je više transparentan.  U Sloveniji, kada je pandemija COVID-19 pogodila zemlju, Inspektorat za rad Republike Slovenije (IRSD) morao je da prati sprovođenje Zakona o zaraznim bolestima (ZNB). Koristeći aplikaciju zasnovanu na Microsoft Power Apps i integrisanu sa Microsoft timovima, IRSD je modernizovao svoje digitalizovane procese, a njegovi inspektori su obavljali svoje dnevne zadatke 30% brže i sa bilo kog mesta.

„Globalni događaji u poslednjih nekoliko godina doneli su promene bez presedana u fizički i digitalni svet. Pretnja od sajber kriminala je u stalnom porastu – usmerena protiv pojedinaca, kompanija, upravnih agencija, istraživačkih centara i nevladinih organizacija. Mere bezbednosti koje su bile dovoljne pre nekoliko godina više nisu dovoljne. Tehnologije koje se pokreću u oblaku, kao što su veštačka inteligencija (AI), Internet stvari (IoT), mašinsko učenje i usluge u oblaku nude organizacijama neuporedivu agilnost i efikasnost, ubrzavaju inovacije i čine bezbednost sveobuhvatnom, istovremeno podstičući rast i unapređivanje obaveza u pogledu održivosti“, zaključio je Panajotis Joanu.

Kao što je nedavno Microsoft istraživanje, Digital Future Index pokazao, inovacije su proizvod povezanog ekosistema: koji obuhvata poslovanje, digitalni sektor, digitalnu infrastrukturu, novoosnovane kompanije, talente i sam javni sektor. Digitalno napredne zemlje su dokazano zelenije, bogatije, inovativnije i konkurentnije. Vlada koja je najbolje u stanju da iskoristi digitalne usluge i podatke biće agilnija i otpornija za dobrobit celog društva.

The post Kako javni sektori širom regiona koriste tehnologiju za jačanje ekonomije appeared first on Social Emotion.

Microsoft-ov 13. Ability samit održan je sa ciljem da okupi pojedince sa invaliditetom i one koji podržavaju kako bi razgovarali i prikazali najnovije inovacije u pristupačnoj tehnologiji. Svrha ovog godišnjeg događaja je da osnaži osobe sa invaliditetom da postignu više kroz tehnologiju i stvore inkluzivnije društvo.

Pristupačnost je osnovno ljudsko pravo. Više od milijardu ljudi širom sveta živi sa nekim oblikom invaliditeta, prema podacima Svetske zdravstvene organizacije. Ipak, samo 1 od 10 osoba sa nekim oblikom invaliditeta ima pristup tehnologiji za pomoć koja im je potrebna, što znači da mnogi ne mogu ravnopravno da budu deo društva i privrede. Microsoft je posvećen stvaranju proizvoda koji pomažu osobama sa invaliditetom kako bi one mogle da dosegnu svoj pun potencijal. Na 13. Ability samitu, kompanija je predstavila različite karakteristike koje mogu pomoći ljudima da ostvare sopstvene snove i ciljeve.

Lideri Microsoft-a – Satya Nadella, chairman and Chef Executive Officer i Jenny Lay-Flurrie, Chief Accessibility Officer, zajedno sa 70  drugih učesnika podelili su svoje stavove i gledišta, dok više od 20.000 učesnika iz 137 zemalja zamišlja i započinje svoje sledeće korake ka budućnosti pristupačne inkluzije.
Pristupačnost u Microsoft-u obuhvata svaki aspekt portfolia proizvoda ove kompanije – od softvera do hardvera i usluga kao što je veštačka inteligencija i deo je kompanijske kulture. Ove godine, Microsoft je predstavio niz novih pristupačnih tehnologija, uključujući:

• Novi prilagodljivi dodaci: Kompanija će tokom ove godine proširiti prilagodljive 3D štampane dodatke koji su trenutno dostupni za Microsoft Business Pen i Microsoft Classroom Pen 2 na postojeće Surface Pen. 3D štampane ručke se štampaju preko Shapeways-a i pružaju nove načine za korisnike sa ograničenom pokretljivošću kako bi mogle da drže i koriste olovke i podržavaju njihovu kreativnost i produktivnost na svojim Surface uređajima.
• „Asistent za pristupačnost“ u M365: Jednostavan poput provere pravopisa i gramatike, najavljen je novi Microsoft 365 „Asistent za pristupačnost“ kako bi pomogao kreatorima da naprave pristupačniji sadržaj. Ovi pomoćnici pružaju bolje podrazumevane vrednosti, popravke u realnom vremenu i jasne smernice za sprečavanje i ispravljanje problema pristupačnosti. Sa nedavnim dodatkom provere pristupačnosti u Visual Studio-u, inkluzivno kreiranje je sada lakše i za kreatore i za programere.
• Microsoft prevodilac: Microsoft prevodilac sada podržava mogućnosti pretvaranja govora u tekst na 125 jezika i omogućava korisnicima da u realnom vremenu razgovaraju na više jezika, prevode menije i ulične znakove, veb-stranice, dokumente i još mnogo toga, čineći tehnologiju inkluzivnijom za one koji su gluvi ili nagluvi širom sveta.
• Novi inkluzivni dizajn za kognitivni vodič: Plasiran je novi inkluzivni dizajn za kognitivni vodič kako bi pomogao u izgradnji proizvoda za ljude sa različitim kognitivnim sposobnostima.
• Azure napredak: Dve najave koje koriste Azure platformu:
• Seeing AI: Microsoftov-a aplikacija Seeing AI koristi moć Azure-a i veštačke inteligencije da osnaži slepe i slabovidne da se kreću u svetu oko sebe. Pokrenuta je nova saradnja Seeing AI sa Haleonom i dodato je preko 1500 proizvoda u biblioteku kodova Seeing AI. Pored toga, Seeing AI je uveo novu funkciju unutrašnje navigacije, omogućavajući nekome ko je slep ili slabovid da se samostalno kreće kroz zgradu prateći prostorne audio signale.
• LinkedIn: Danas više od 40% LinkedIn postova uključuje najmanje jednu fotografiju. LinkedIn dodaje automatske opise alternativnog teksta i titlove na svoju platformu koristeći Azure Cognitive Services.
• Windows 11: Kompanija je nedavno podelila poboljšanja ugrađenog čitača ekrana u Windows 11, Narator, kako bi podržala više Brajevih ekrana, uključujući tri nova Surface ekrana kompanije HumanWare. Narator sada može besprekorno da komunicira sa pristupačnim dodacima, a funkcija glasovnog pristupa je van pregleda, što omogućava pristup govornoj navigaciji sa Microsoft aplikacijama u celom Windows 11 sistemu.

Odgovorno korišćenje veštačke inteligencije

Microsoft se fokusira na odgovornu veštačku inteligenciju, sa osnovnim principima razvoja koji su posebno fokusirani na pristupačnost i inkluziju osoba sa invaliditetom – izgradite pristupačno, uključite reprezentativne podatke o osobama sa invaliditetom i budite inovativni. Ovi principi i odgovorna veštačka inteligencija rade zajedno kako bi ubrzali pristupačnost.
Povećanje reprezentativnih podataka je takođe ključno za ovaj proces. Prošle godine, Microsoft je najavio projekat pristupačnosti govoru ( Speech Accessibility Project), međuindustrijsko partnerstvo između Univerziteta Illinois, kompanija Amazon, Apple, Google, Meta i Microsoft kako bi se kreirali različiti govorni podaci potrebni da bi tehnologija prepoznavanja glasa bila inkluzivnija i korisnija za ljude sa raznovrsnim rasponom govornih obrazaca.

Na Ability samitu predstavljene su mogućnosti koje pruža novi Microsoft Bing koji pokreće veštačka inteligencija. Od planiranja pristupačnog putovanja do lakšeg pisanja pristupačnog koda, tek smo na početku mogućnosti onoga što AI može da ponudi. Ovo je samo nekoliko primera kako, radeći zajedno na ovim temeljima, možemo povećati svest i korišćenje pristupačne tehnologije, proširiti mogućnosti za veštine i zapošljavanje i zalagati se za politike koje unapređuju pristupačnost kao osnovno ljudsko pravo.

Saznajte više:

Ability Summit | Home (microsoft.com)

Accessibility as a priority and responsibility – CEE Multi-Country News Center (microsoft.com)

Accessibility Technology & Tools | Microsoft Accessibility

Breaking Barriers: Diverse Technology Paves the Way for Limitless Success – CEE Multi-Country News Center (microsoft.com)

The post Microsoft je najavio novu pristupačnu tehnologiju koja će pomoći u stvaranju inkluzivnijeg društva appeared first on Social Emotion.

• Novi Bing koji pokreće veštačka inteligencija: uskoro stotine miliona korisnika Windows 11 mogu da dobiju pristup ovoj neverovatnoj novoj tehnologiji za pretragu, ćaskanje, odgovaranje na pitanja i generisanje sadržaja direktno na Windows taskbaru. Ako su korisnici u Bing Preview-u, sve što treba da urade je da instaliraju današnje ažuriranje za Windows 11 da bi pristupili novom polju za pretragu. Da biste se pridružili novom Bing Preview-u, prijavite se na listu čekanja. 

• Korisnici će moći da povežu svoje iPhone uređaje direktno sa svojim Windows 11 računarom koristeći novi pregled Phone Link za iOS. Pored toga, korisnici će primetiti poboljšano iskustvo dodira, vidžete preko celog ekrana i brz pristup opšte dostupnoj Windows 365 aplikaciji. 

• Windows 11 takođe uključuje nove funkcije veštačke inteligencije u opciji Start na taskbaru, kao i stalna ažuriranja kako bi operativni sistem učinio pristupačnijim i održivijim i isporučio Microsoft-ovu stalnu posvećenost kvalitetu i jednostavnosti korišćenja sistema i aplikacija. 

• Nove funkcije pristupačnosti uključuju podršku za prikaz na Brajevoj azbuci i poboljšani glasovni pristup u ključnim aplikacijama. 

• Nove energetske preporuke olakšavaju kontrolu uticaja korisnika na životnu sredinu. 

Mnogo više informacija o novim funkcijama i kako da ih iskoristite, možete pronaći na Microsoft blog postu: Windows Experience Blog 

The post Windows 11 najavio nove funkcije appeared first on Social Emotion.